我朋友是在一家民营单位做的,当时进去的时候也没说到婚假的事情,她现在是27,想要休5天的婚假,但是公司就是只肯给2天的婚假,因为她是上海本地人,风俗规矩比较多,而且也想趁着是结婚这一辈子的大事,多休息几天,你说着公司咋就这么无良呢?结个婚也不能让人好好的结。
搬婚姻法的来给大家看看,大家来评评理,简直了。。
根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定:
(一)婚假:
1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3 天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。
(二)婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发
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编者按:
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